Zakończył się zakrojony na szeroką skalę „Maraton Sportowy” organizowany przez międzynarodową szkołę sportową I Love Supersport for Rosatom z okazji 75-lecia przemysłu atomowego.
Projekt trwał 11 miesięcy. Aby wziąć udział w maratonie, pracownicy rejestrowali się na specjalnej stronie internetowej, po czym uprawiali ulubione sporty i zapisywali swoje wyniki na koncie osobistym. Sporty cykliczne, w których mierzony jest dystans: spacery, bieganie, pływanie, jazda na rowerze, jazda na nartach.
W efekcie odbył się całoroczny festiwal sportowy dla ponad 5000 pracowników korporacji Rosatom: zrealizowali oni 761 815 km aktywności fizycznej, wzięli udział w 10 największych imprezach sportowych w ciągu roku, m.in. zakrojony na szeroką skalę wyścig online miast nuklearnych na cześć rocznicy branży.
Wydarzenia, w których Rosatom ostatecznie wziął udział, to między innymi: bitwa sportowa Ligi Mistrzów, sztafeta Grom w Soczi, półmaraton moskiewski, maraton moskiewski, czterotygodniowy kurs zdrowych nawyków Health Challenge itp. Każdego dnia pracownicy byli połączeni. na treningi jogi online, pilates, kolarstwo itp. 1 sierpnia w Kaliningradzie odbyły się zawody triathlonowe na dystansach 113 km (pół iron) oraz sprint, dla drużyny Rosatom Triathlon Club te zawody stały się pierwszym korporacyjnym startem.
Aby zmotywować program, ustalono 6 poziomów osiągnięć: aby przejść do nowego pracownika, trzeba było pokonać określoną liczbę kilometrów. Po osiągnięciu tytułu „Mistrza” (poziom maksymalny) należało go utrzymać do końca projektu, utrzymując aktywność na poziomie 168 km miesięcznie (6 km dziennie lub 42 km tygodniowo). 246 pracowników Rosatomu przejechało ponad 800 km i zdobyło tytuł „Championa”!
Natalia Vorobyova, szefowa programów korporacyjnych w I Love Supersport, mówi: „W pandemii firm budowanie zespołu i zwiększanie jego zaangażowania stały się najpilniejszymi zadaniami. Wielu klientów wykorzystuje sporty korporacyjne do rozwiązywania problemów związanych z zatrzymaniem i motywacją pracowników. Widzimy rosnące zainteresowanie naszymi programami sportowymi z mechaniką gier, w których pracownicy rywalizują ze sobą i motywują się nawzajem”.
Alexey Tirskiy, szef korporacyjnych projektów rozwoju sportu w ROSATOM, dodaje: „W 2021 roku Rosatom kontynuuje współpracę z I Love Supersport: właśnie ruszył projekt„ Ambasadorzy zdrowego stylu życia”. Uczestnicy to ci, którzy chcą promować sport, prowadzą zdrowy tryb życia i są gotowi podzielić się swoim doświadczeniem, motywować i inspirować innych w firmie. Mentorzy zdrowego stylu życia przejdą szkolenie, a następnie zaangażują kolegów w sport”.
Ponad 200 pracowników zostało przeszkolonych na ambasadorów. Pierwsza dziesiątka w sierpniu pojedzie na wycieczkę do Elbrusu
Zdjęcie Unsplash
